zur Stelle.

Feststellen

Ein Inserat. Ein Anruf. Ein Gespräch. Stelle besetzt. Schön wärʼs. In der Regel sind aus einem Berg von Bewerber-Dossiers unterschiedlicher Qualitätsstufen die potenziellen Kandidaten herauszuschälen – oder es fehlt mangels Fachkräften schlicht an einer erfolgversprechenden Auswahl. Was liegt da näher, als einen erfahrenen externen Dienstleister beizuziehen?

Neben der klassischen Feststellenvermittlung ohne Mandat – der Suche von passenden Kandidaten aufgrund von Vakanzmeldungen – bieten wir Ihnen im Auftragsverhältnis verschiedene Varianten der Zusammenarbeit an. Der modulare Aufbau dieser Dienstleistungen ermöglicht Ihnen, exakt diejenigen Teile in Anspruch zu nehmen, die zu Ihrem Rekrutierungsprojekt passen. Vielleicht möchten Sie zu Beginn des Rekrutierungs-
prozesses nicht selbst am Markt in Erscheinung treten. Oder Sie beabsichtigen, die Selektion bis zur Präsentation der engeren Wahl in externe Hände zu legen.

Auf Basis von Try & Hire haben Sie zudem die Möglichkeit, einen über uns für eine Feststelle rekrutierten Mitarbeiter erst drei Monate kennenzulernen und danach – sofern die Anstellungsbedingungen mit denen zuvor vergleichbar sind – ohne weitere Kostenfolgen zu übernehmen.